Theo Nghị định, hành vi xúi giục người khác phá thai vì giới tính của thai nhi sẽ bị phạt từ 3-5 triệu đồng; sa thải hoặc cho thôi việc người lao động vì lý do giới tính hoặc do mang thai, sinh con, nuôi con nhỏ chịu mức từ 5-10 triệu đồng; hành vi quảng cáo thương mại gây bất lợi về uy tín, quyền, lợi ích hợp pháp của các chủ doanh nghiệp, thương nhân của một giới nhất định bị phạt từ 20-40 triệu đồng.

Việc từ chối tham gia các khóa đào tạo hoặc hoạt động khoa học, công nghệ vì định kiến giới cũng chịu mức phạt hành chính cao nhất; phạt từ 3-5 triệu đồng với hành vi phân công công việc mang tính phân biệt đối xử giữa nam, nữ dẫn đến chênh lệch về thu nhập hoặc tiền lương, tiền công của lao động có cùng trình độ, năng lực.

Thanh tra ngành Lao động, Thương binh và Xã hội, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân các cấp, công an, bộ đội biên phòng... là những cơ quan có thẩm quyền xử phạt những vi phạm này./.

(Theo: HNM)